- Q
- 正社員の具体的な待遇や諸手当の金額について教えてください。
- A
- 弊社の給与は給与基準により定められており、年齢・役職・資格の有無などにより細かく規定されています。
- Q
- 入社時期についてのご相談は可能でしょうか？
- A
- 諸般の事情を考慮させて頂くことは可能ですので、選考過程で是非ご相談ください。
- Q
- 実務修習についての詳細について教えてください。
- A
- ２年コースを前提としています。また、費用については会社が負担します。
- Q
- 配属、勤務地、給与について教えてください。
- A
- 詳細については、採用内定後に説明させていただきます。
- Q
- 採用予定人数（正社員）について教えてください。
- A
- 現状において各拠点ごとの採用枠は決めておりませんが、例年の実績では全社で10～20名程度です。
- Q
- 在宅勤務の制度はありますか？
- A
- 正社員には、原則として週2日を上限とした在宅勤務を認めております。